한진중공업 사태에 대한 재조명
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한진중공업 사태에 대한 재조명
설명
순서
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한진중공업 사태에 대한 재조명
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INDEX
주제선정이유 및 사건요약
1
한진중공업 example(사례) 分析
2
1. 한진중공업 노사관계 시스템
3. 이해관계자들 대응책
3
한진중공업 노사합의 이후
1. 한진중공업 노사합의 과정
2. 노사합의 이후 drawback(걸점)
한진중공업 근본문제 및 해결책
4
2. 한진중공업 사태의 전개
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01
주제선정 이유 및
사건요약
서 론
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사회적 HOT Issue
한진중공업 주제선정이유
노사관계론
INDEX
02 한진중공업 example(사례) 分析
01 주제선정 및 사건요약
03 노사합의 이후
04 근본적 문제 및 해결책
노사관계론 개념(槪念)
한진중공업 사태(Fact) + Theory = 심층적 分析
한진중공업사태 근본적인 原因 & 해결책 도출
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한진중공업 사태요약
노사관계론
INDEX
02 한진중공업 example(사례) 分析
01 주제선정 및 사건요약
03 노사합의 이후
04 근본적 문제 및 해결책
“2xxx년 12월 20일, 회사 측은 경영악화를 이유로
생산직 근로자 400명을 희망 퇴직시키기로 결정하였습니다.”
“2xxx년 12월 20일, 요약해고 전면 철회!”
VS.
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한진중공업 example(사례)
심층分析
02
본 론(1)
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한진중공업 기존 노사관계 SYSTEM
노사관계론
INDEX
02 한진중공업 example(사례) 分析
01 주제선정 및 사건요약
03 노사합의 이후
04 근본적 문제 및 해결책
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사태의 전개과정
노사관계론
INDEX
02 한진중공업 example(사례) 分析
01 주제선정 및 사건요약
03 노사합의 이후
04 근본적 문제 및 해결책
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사태의 전개과정
노사관계론
INDEX
02 한진중공업 example(사례) 分析
01 주제선정 및 사건요약
03 노사합의 이후
04 근본적 문제 및 해결책
힘
노조
사용자
v…(To be continued )
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